奔馳戴姆勒回應“高管辱華”事件：系個人言論

一則(ze)“奔馳高管(guan)辱罵并(bing)用辣椒水襲擊(ji)中國人”的消息(xi)在(zai)網絡上迅速升溫。在(zai)后(hou)續報道(dao)中，該外(wai)籍男子被(bei)曝出名為Rainer Gartner，目前擔任(ren)戴(dai)姆勒(le)卡客車（中國）有限公(gong)司總裁兼首席執行官(guan)，其中文(wen)名字為“高海納(na)”。今天上午，戴(dai)姆勒(le)大中華區官(guan)方(fang)發表(biao)(biao)聲(sheng)明(ming)，聲(sheng)明(ming)中稱相關(guan)部門仍在(zai)調查，且糾紛中員工的任(ren)何個(ge)人言論完全不代(dai)表(biao)(biao)我司立(li)場。聲(sheng)明(ming)如下：

　　關于戴姆勒員工私人糾紛的媒體聲明

　　關(guan)(guan)于11月20日一(yi)名戴姆(mu)勒卡客(ke)車（中國）有(you)限公司的員工在北京與(yu)另一(yi)名當事人發生的私人糾紛(fen)，相關(guan)(guan)部門仍在調查，我們目前正全力配合調查工作。

　　我們對(dui)于此次私人糾紛(fen)(fen)深表(biao)遺憾，糾紛(fen)(fen)中員工的(de)任何個人言論完全不代表(biao)我司立場(chang)。

　　一直以來，戴姆勒在(zai)全(quan)球提(ti)倡(chang)平等(deng)尊(zun)重的價值觀，在(zai)中國亦是(shi)如此。我們致力(li)于成為(wei)有(you)責任感的中國企業社會公(gong)民，并與(yu)中國社會發展共同進步。

　　調查結束后(hou)，我們將相應采取一(yi)切必要(yao)的處理措(cuo)施(shi)。